Ferienclubs suchen Animateure und Reiseleiter

«Wir brauchen vor allem Jugendreiseleiter», sagt Marlene Weber, Pressesprecherin bei RUF Jugendreisen in Bielefeld. Die Bewerber sollten zwischen 21 und 35 Jahren alt sein. «Wichtigste Voraussetzung ist Verantwortungsgefühl und Spaß am Umgang mit jungen Leuten», erklärt Weber.

Die Fähigkeit, mit Menschen arbeiten zu können, ist die wichtigste Voraussetzung, die Bewerber mitbringen müssen, sagt auch Nina Dumbert, Pressesprecherin beim Touristikkonzern Thomas Cook in Oberursel (Hessen), zu dem Veranstalter wie Neckermann und Air Marin gehören. «Am häufigsten werden Animateure, Reiseleiter und Kinderbetreuer gesucht», so Dumbert. Während bei Thomas Cook der Zug ins Ferienparadies für neue Mitarbeiter in diesem Jahr bereits abgefahren ist, suchen andere Veranstalter noch Hände ringend nach Mitarbeitern.

Insgesamt hat RUF in diesem Jahr rund 1600 Jobs zu besetzen. Neben Reiseleitern, Rezeptionisten und Nachtwächtern hält der Veranstalter besonders nach Köchen Ausschau. Diese werden im europäischem Ausland wie Italien, Ungarn oder in Skandinavien eingesetzt, wo sie in Zelt-, Hotel- oder Containerküchen ihr Können unter Beweis stellen sollen. «In welchen Ländern die Bewerber eingesetzt werden, hängt von den jeweiligen Sprachkenntnissen ab», sagt Marlene Weber.

Reiseleiter werden auch bei den Veranstaltern Tjaereborg, ITS Reisen und Jahn Reisen gesucht, die allesamt zu Rewe Pauschaltouristik in Köln gehören. Ebenfalls auf der Wunschliste stehen nach Angaben des Unternehmens Animateure und Kinderbetreuer. «Bewerben können sich Interessierten das ganze Jahr über», sagt Pressesprecherin Dagmar Tutein. Die Hauptbewerbungsphase liege jedoch zwischen November und März.

Bei Thomas Cook beginnt die «Grundausbildung» für neue Mitarbeiter in der Regel zwischen Mitte Februar und Mitte April. Die Schulungen dauern Nina Dumbert zufolge zwei Wochen. «Sobald die neuen Kollegen dann in ihre Einsatzgebiete kommen, werden sie weiterhin betreut und eingearbeitet.» Bewerbungen nimmt Thomas Cook wieder von September an für die Saison 2004 entgegen.

Die Arbeitsbedingungen sind von Veranstalter zu Veranstalter verschieden: Während Bewerber zum Beispiel bei Thomas Cook einen Vertrag über sechs Monate unterschreiben müssen, besteht RUF nur auf eine Mindestarbeitsdauer von vier Wochen. Bei den meisten Veranstaltern gilt vor Ort die Sechstagewoche.

Bei der Vergütung unterscheiden sich die verschiedenen Reiseveranstalter wenig: Bei einem freien Tag pro Woche erhalten Animateure zum Beispiel bei ITS und Tjaereborg rund 770 Euro monatlich ausgezahlt. Hinzu kommen Sozialleistungen und wie bei der Konkurrenz freie Kost und Logis. RUF Jugendreisen zahlt seinen Köchen zwischen 630 und 1020 Euro. Flug und Anfahrt des Personals zum Einsatzort werden in der Regel ebenfalls von den Reiseveranstaltern übernommen - und auch die Abreise aus dem Ferienparadies.